Управление Пенсионного фонда Украины в Дзержинске информирует

В соответствии со ст.6 Закона Украины «О сборе и учете единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование» Пенсионным фондом Украины разработан порядок формирования и предоставления страхователями отчета о суммах начисленного единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование, который утвержден постановлением правления Пенсионного фонда Украины от 08.10.2010г. № 22-2(далее – порядок). Вышеуказанный порядок регулирует вопросы предоставления отчета в органы Пенсионного фонда Украины за отчетные периоды, начиная с 01.01.2011г., c изменениями согласно постановлениям правления Пенсионного фонда № 18-1 от 23.06.2011 и № 24-1 от 10.12.2012г.

Страхователи, которые используют труд наемных работников (п.3.1 раздела III порядка), обязаны формировать и подавать в органы Пенсионного фонда Украины отчет согласно приложению 4 к порядку не позднее 20 числа месяца, следующего за отчетным периодом. C 01.01.2013г. введены новые реквизиты в таблицу 1 приложения 4, которые обязательны для заполнения, а именно:

1. Количество созданных новых рабочих мест – указывается один раз и только тогда, когда на предприятии создано новое рабочее место в связи  с созданием нового субъекта хозяйствования (кроме того, который создан путем прекращения) или увеличением штатной численности работников при условии отсутствия сокращения (уменьшения) среднемесячной численности за предыдущие 12 месяцев, а также  созданное путем модернизации или смены технологии производства, которое требует новых знаний и умений работника, несмотря, что на них не были приняты работники. (Закон Украины "О занятости населения” от 05.07.2012 № 5067).

2. Среднеучетная численность штатных работников. Указанный показатель определяется плательщиком в соответствии с приказом Госкомстата Украины от 28.09.2005 № 286, зарегистрированным в Министерстве юстиции Украины 30.11.2005 за № 1442/11722.

3. В том числе работников, которым в соответствии с действующим законодательством установлена инвалидность (показатель заполняется в соответствии с приказом Минтруда от 10.02.2007г № 42, зарегистрированным в Минюсте 13.02.2007 за № 117/13384)

4. Работников, которые имеют дополнительные гарантии по трудоустройству (показатель заполняется в соответствии с ч.1. ст.14 Закона Украины "О занятости населения” от 05.07.2012 № 5067).

5. Штатная численность работников – это установленный на первое число отчетного периода работодателем состав работников (персонала), с которыми заключен трудовой договор (контракт) в соответствии с утвержденным работодателем перечнем должностей (с учетом вакантных), в котором указан размер оклада для конкретной должности.

6. Количество лиц, которые выполняли работы (предоставляли услуги) по договорам гражданско-правового характера.

7. Количество застрахованных лиц в отчетном периоде, которым начислены выплаты (лица, за которых предоставляются ведомости в систему персонифицированного учета - те, которые указаны в таблице 6 приложения 4).

В случае  несчастного случая на производстве или профессионального заболевания  с застрахованным лицом страхователи формируют и подают отчет в течение 5 рабочих дней после даты составления акта о несчастном случае на производстве, или с момента составления акта расследования профессионального заболевания по форме П-4.

В отчете о несчастном случае на производстве или профессиональном заболевании (приложение 7) указывается расчетный период за последние шесть месяцев, которые предшествуют месяцу, в котором  произошел несчастный случай на производстве или профессиональное заболевание.

Физические лица-предприниматели, в том числе те, которые избрали упрощенную систему налогообложения, формируют и подают в органы Пенсионного фонда отчет сами за себя один раз в год до 10 февраля года, следующего за отчетным периодом.  Отчетным периодом является календарный год. Отчет подается по форме согласно приложению 5 порядка (таблица 1(авансовики) или 2 (упрощенцы).

Физические лица-предприниматели, которые обеспечивают себя работой самостоятельно,  занимаются независимой профессиональной деятельностью, а именно: научной, литературной, артистичной, художественной, образовательной или преподавательской, а также медицинской, юридической практикой, в том числе адвокатской, нотариальной деятельностью, или лица, которые ведут религиозную (миссионерскую) деятельность, другую подобную деятельность и получают доход непосредственно от этой деятельности, при условии, что такие лица не являются наемными работниками или предпринимателями, сами за себя формируют и подают в органы Пенсионного фонда Украины отчет один раз в год до 1 мая года, следующего за отчетным периодом. Отчетным периодом для них является календарный год. Отчет подается по форме согласно приложению 5 порядка (таблица 3).

По всем вопросам заполнения и предоставления отчетности можно обращаться по адресу: г.Дзержинск, ул.Фрунзе, 14 (каб. 1,2,3 и 9) или по телефону 4-01-39. Также всю необходимую информацию можно получить на сайте Пенсионного фонда http://new.donpfu.gov.ua.

Л. Денисенко.

Начальник управления.